为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，拓展毕业生就业渠道与岗位资源，深化产教融合与校地合作，9月2日至5日，电子信息工程学院党委书记贺繇、学生工作办公室负责人黄露、2026届毕业班辅导员王菲组成就业工作专项调研组赴浙江省嘉兴市嘉善县、南湖区、桐乡市等地开展了为期四天的访企拓岗专项调研活动。

调研期间，学校一行先后走访了嘉善县人力资源和社会保障局、南湖区人力资源和社会保障局、桐乡市人力资源和社会保障局，与各地人社部门就人才引进政策、毕业生就业供需对接、实习实践基地共建、校地合作平台搭建等议题进行了深入交流和研讨，并就建立常态化互动机制、共同举办区域性专场招聘活动等达成了多项共识，校地合作层次得到进一步提升。

在企业走访环节，调研组紧密围绕地区产业发展布局和人才需求，实地调研了浙江豪声电子科技股份有限公司、浙江嘉辰半导体有限公司、博纳半导体设备（浙江）有限公司、浙江旗声电子有限公司、斯贝克电子（嘉善）有限公司、新力光电技术有限公司、京禾电子科技有限公司以及电子科技大学乌镇未来产业联合研究院等8家重点企业和产业机构。每到一处，调研组都深入生产研发一线，详细了解企业发展历程、业务领域、技术创新及未来规划，并与企业人力资源负责人、技术部门主管及管理层进行了座谈。

座谈会上，校企双方围绕企业人才需求、项目合作、专场招聘等内容进行了富有成效的交流。企业方详细介绍了对高校毕业生在专业技术能力、综合素养以及职业品质等方面的具体要求和期望。我院也向企业介绍了宜宾学院、电子信息工程学院办学特色、专业设置以及2026届毕业生的基本情况。双方在共建实习实训基地、合作开展技术研发与项目攻关、以及未来组织针对性的校园专场招聘会等方面达成了初步合作意向，为后续深入推进产学研协同育人奠定了坚实基础。

此次专项调研活动成果丰硕，不仅精准对接了长三角地区重要产业集聚区的优质企业资源，为2026届毕业生开拓了更多高质量的就业岗位和机会，更深刻把握了当前产业发展前沿和人才市场需求变化。通过与企业、地方政府的面对面交流，进一步加强了学校与浙江地区在人才培养、科学研究与社会服务等方面的紧密联系，也是推动就业工作前置化、精准化，深化校企合作、拓宽校地合作渠道的一次成功实践。

下一步，我院将认真梳理此次调研的成果，将企业的需求反馈至人才培养环节，持续优化教育教学改革，同时推动与企业达成共识的合作项目落地，积极构建校企地多方联动、协同推进的高质量就业工作新格局，全力保障2026届毕业生更加充分、更高质量就业。

撰稿：王菲  审稿：贺繇